ОБЯЗАННОСТИ: Проведение регулировки и настройки радиоэлектронной аппаратуры, приборов и узлов; Проведение испытаний и проверки качества их работы. УСЛОВИЯ: Официальное трудоустройство по ТК; График работы 5/2 с 8:00 до 17:00; Зарплата: оклад 50 000 рублей (после вычета НДФЛ); Место работы: ул. Интернациональная, ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной стабильной компании; Работу в верхней части города; Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы); Программы награждения сотрудников за достигнутые
Мы предлагаем:
Работу в крупной стабильной компании; Работу в верхней части города; Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы); Программы награждения сотрудников за достигнутые
Мы предлагаем:
: Работу в крупной стабильной компании; Работу в верхней части города; Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы); Программы награждения сотрудников за достигнутые
Мы предлагаем:
Прозрачную мотивацию (оклад+премия за результат). На время испытательного срока (3 месяца) оклад 70.000 рублей на руки, после ИС оклад 70.000 + % от продаж.Стабильная заработная плата без задержек (выплаты 2 раза в месяц); График работы 5/2, с 08:00 до 17:00 (пятница до 16:00, выходные и праздники в
Мы предлагаем:
Работу в крупной стабильной компании; Работу в верхней части города; Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы); Программы награждения сотрудников за достигнутые
Мы предлагаем:
Работу в крупной стабильной компании; Работу в верхней части города; Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы); Программы награждения сотрудников за достигнутые