Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• Выполнение обязанностей электромонтера в составе бригады при производстве переключений и эксплуатационного обслуживания подстанций. • Участие в осмотре
Условия:
• Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ • Стабильная заработная плата (оклад +
Обязанности:
Организация (полный цикл) заводских мероприятий по вовлеченности сотрудников (ежеквартальные и годовые собрания\праздники\благотворительные и корпоративные
Требования:
Высшее образование Релевантный опыт работы от 1 года; опыт организации массовых мероприятий Знание английского языка на среднем уровне и выше (pre-Intermediate\
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• Выполнение обязанностей электромонтера в составе бригады при производстве переключений и эксплуатационного обслуживания подстанций. • Участие в осмотре
Условия:
• Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ • Стабильная заработная плата (оклад +
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования к кандидату:
Образование среднее-специальное, высшее, не полное высшее; Опыт работы от 2 лет в руководящей должности; Знание нормативных документов по охране труда
График работы:
пятидневная рабочая неделя в три смены, 08.30 - 17.20, 17.20- 2.10, суббота и воскресенье - выходной; Уровень оплаты труда в соответствии с Вашим опытом
Условия:
Работа во всемирно известной компании с возможностью профессионального развития; Официальное трудоустройство; График работы 5/2 с 8.00 до 17.00; ДМС и страховка от несчастных случаев; Компенсация занятий спортом; Бесплатные корпоративные обеды; Скидки на продукцию компании; Возможность развития внутри
Мы предлагаем:
один этап собеседования без тестирования; 100% официальную заработную плату с открытой и понятной системой мотивации; социальные компенсации и гарантии: оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска, больничные листы; отсутствие денежных штрафов и тайных покупателей; отсутствие принудительных
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ЛЕНТА- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России. Наши сотрудники нам доверяют, потому что Лента - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого. Выбирайте Ленту для работы и жизни! Что мы предлагаем: официальное оформление с 1-го рабочего дня стабильная ...
Мы предлагаем:
Престижную работу в крупном автомобильном холдинге России с более чем двадцатилетней историей. Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы сменный 2/2. Уникальную возможность построить карьеру в автобизнесе, а также регулярно проходить обучение внутри Компании. Льготные условия на приобретение,
Мы предлагаем:
один этап собеседования без тестирования; 100% официальную заработную плату с открытой и понятной системой мотивации; социальные компенсации и гарантии: оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска, больничные листы; отсутствие денежных штрафов и тайных покупателей; отсутствие принудительных
Опыт работы:
Опыт работы в HR, в подборе персонала и кадровом делопроизводстве от 4 лет.Необходимые знания• основ кадрового делопроизводства.• основ трудового права.• Понимание полного цикла подбора персонала.• Опыт работы с job-порталами (HH.ru, SuperJob и др.) и базами резюме.• Опыт работы с HR-сис